Capacitación sobre discapacidad a funcionarios públicos
CABA establece los lineamientos y contenidos mínimos para la capacitación obligatoria en temas de discapacidad para quienes desempeñan funciones públicas.
Mediante la Ley CABA 6755, se establece como obligatoria la capacitación en temas de discapacidad para todas las personas que desempeñan funciones públicas, cualquiera sea su modalidad de contratación, incluyendo al personal de los Poderes Ejecutivo, Legislativo y Judicial. La capacitación estará a cargo de la Comisión para la Plena Participación e Inclusión de las Personas con Discapacidad (COPIDIS).
A través de la Resolución 40 −publicada el viernes 27 de junio− COPIDIS determina que la capacitación deberá incluir, como mínimo:
- la definición y los conceptos generales de discapacidad;
- una diferenciación de los tipos y modelos existentes;
- el alcance del Certificado Único de Discapacidad (CUD);
- los criterios de accesibilidad en los espacios físicos y virtuales;
- el análisis de los estereotipos y las formas de discriminación hacia personas con discapacidad;
- una explicación del marco normativo aplicable.
Por último, se establece que las evaluaciones podrán ser virtuales o presenciales, y que cada una deberá contar con requisitos específicos de equipamiento e infraestructura.
Este insight es un comentario breve sobre novedades legales en Argentina; no pretende ser un análisis exhaustivo ni brindar asesoramiento legal.